ఈ ఐఏఎస్ లకు పోస్టింగ్‌లు ఎందుకు ఇవ్వలేదు?

ముగ్గురికి పోస్టింగ్ ఇవ్వకపోవడం వెనుక కారణాలు

కాటా ఆమ్రపాలి కేసు చాలా విశిష్టమైనది. 2010 బ్యాచ్‌కు చెందిన ఆమె ఉమ్మడి రాష్ట్ర విభజన తర్వాత తెలంగాణ క్యాడర్‌లోనే కొనసాగాలని కోరుకున్నారు. న్యాయపోరాటం తర్వాత ఆంధ్రప్రదేశ్‌కు కేటాయించారు. ఆమె ఏపీటీడీసీ మేనేజింగ్ డైరెక్టర్‌గా పనిచేస్తూ మూడు నెలలుగా వరుస సెలవుల్లోనే ఉన్నారు. సచివాలయ వర్గాల్లో ఆమె ఏపీలో విధులు నిర్వహించడానికి అయిష్టత చూపుతున్నారని, తెలంగాణలోనే కొనసాగాలని ప్రయత్నాలు చేశారని చర్చ జరుగుతోంది. ప్రభుత్వం తరఫున చూస్తే కీలక శాఖలో సుదీర్ఘకాలం హాజరు కాకపోవడం పరిపాలనా సమస్యగా పరిగణించారు. అందుకే ఆమెను పర్యాటక శాఖ నుంచి తప్పించి సాధారణ పరిపాలన శాఖకు పంపారు. ఆమె సమర్థురాలైన అధికారిణి అని అందరూ అంగీకరిస్తున్నప్పటికీ, అనుకూల వాతావరణం లేకపోవడం ఆమెను సెలవుల్లోకి నెట్టిందని నివేదికలు చెబుతున్నాయి.

ఎన్. తేజ్ భరత్ 2018 బ్యాచ్‌కు చెందిన అధికారి. విశాఖపట్నం మెట్రోపాలిటన్ రీజియన్ డెవలప్‌మెంట్ అథారిటీ కమిషనర్‌గా ఉన్న ఆయనపై జనసేన నాయకుడు పీఠాల మూర్తి యాదవ్ ఆర్థిక అవకతవకల ఆరోపణలు చేశారు. యాప్‌ల అభివృద్ధికి రూ.2 కోట్లు, కంప్యూటర్ల కొనుగోలు, జిమ్ ఏర్పాటు, కెపీఎంజీ కన్సల్టెంట్లు, రాజమండ్రిలో ఫిక్స్‌డ్ డిపాజిట్లు వంటి ఖర్చులపై ప్రశ్నలు లేవనెత్తారు. ఉద్యోగుల యూనియన్ ఆరోపణలను తోసిపుచ్చినప్పటికీ, రాజకీయ ఒత్తిడి, పరిపాలనా సమీక్షల నేపథ్యంలో ఆయనను బదిలీ చేసి కొత్త పోస్టింగ్ ఇవ్వకుండా ఉంచారు. ఇది క్లీన్ అప్ సంకేతంగా చూడవచ్చు.

బి. అనిల్ కుమార్ రెడ్డి 2017 బ్యాచ్‌కు చెందిన అధికారి. స్వచ్ఛాంధ్ర కార్పొరేషన్ మేనేజింగ్ డైరెక్టర్‌గా ఉన్న ఆయనపై పెద్దగా బహిరంగ వివాదాలు లేవు. అయినా తాజా బదిలీల్లో సాధారణ పరిపాలన శాఖకు పంపారు. ఇది సాధారణ పరిపాలనా పునర్వ్యవస్థీకరణ భాగంగా ఉండవచ్చు లేదా మరిన్ని అంతర్గత అంచనాల కారణంగా ఉండవచ్చు.

రేవు ముత్యాలరాజు, శ్రీలక్ష్మి కేసులు

ముత్యాలరాజు రేవు 2007 బ్యాచ్‌కు చెందిన అధికారి. గత ప్రభుత్వంలో ముఖ్యమంత్రి సెక్రటరీ, అదనపు సెక్రటరీగా పనిచేశారు. కూటమి అధికారంలోకి వచ్చిన తర్వాత చాలా కాలం పోస్టింగ్ లేకుండా ఉన్నారు. ఇప్పుడు పురావస్తు, మ్యూజియంల కమిషనర్‌గా నియమించారు. ఇది కీలక శాఖ కాకపోయినా పోస్టింగ్ మాత్రం ఇచ్చారు. ఇది పునరావాసం సంకేతంగా చూడవచ్చు.

యెర్రా శ్రీలక్ష్మి 1988 బ్యాచ్‌కు చెందిన సీనియర్ అధికారిణి. గత ప్రభుత్వంలో కీలక పాత్ర పోషించిన ఆమెను దాదాపు రెండేళ్లు పోస్టింగ్ లేకుండా ఉంచారు. రిటైర్మెంట్‌కు కేవలం నాలుగు రోజుల ముందు స్పెషల్ చీఫ్ సెక్రటరీగా నియమించి మేం ఎవరినీ పక్కన పెట్టలేదు అనే సందేశం ఇచ్చారు. ఇది ప్రతీకాత్మకమైన నిర్ణయం. సర్వీసు చివరి రోజుల్లో పోస్టింగ్ ఇవ్వడం ద్వారా ప్రభుత్వం తన ఉదారతను చూపించినట్లు అనిపించింది.

ప్రభుత్వం చూపించిన విధానం

కూటమి అధికారం చేపట్టిన తర్వాత మొదటి ఆరు నెలల్లో సుమారు పది నుంచి పదకొండు మంది ఐఏఎస్‌లను పోస్టింగ్ లేకుండా ఉంచారు. ప్రధానంగా గత ప్రభుత్వంతో సన్నిహితంగా ఉన్నట్లు భావించిన అధికారులు వీరిలో ఉన్నారు. తర్వాత క్రమంగా ఐదుగురికి, మరో ఆరు నెలల తర్వాత మరికొందరికి పోస్టింగ్‌లు ఇచ్చారు. ఇది రెండు సందేశాలు ఇస్తోంది. ఒకటి బ్యూరోక్రసీపై పూర్తి అధికారం ఉందని, గత ప్రభుత్వంలో కీలకంగా వ్యవహరించిన వారికి వెంటనే కీలక పోస్టుల్లో ఉంచబోమని. రెండోది చాలా మందిని పూర్తిగా పక్కన పెట్టకుండా, కాలక్రమేణా తక్కువ సున్నితమైన పోస్టుల్లో నియమించి సాధారణీకరణ చేస్తున్నారనేది.

ఇది రాజకీయ ప్రయోజనాలు, పరిపాలనా అవసరాలు, అధికారుల వ్యక్తిగత పరిస్థితులు మిళితమైన ప్రక్రియ. కొందరు అధికారులు సెలవులు తీసుకోవడం లేదా వివాదాల్లో చిక్కుకోవడం వల్ల పోస్టింగ్ ఆలస్యం కావచ్చు. మరికొందరి విషయంలో ప్రభుత్వం స్పష్టమైన వెయిటింగ్ పీరియడ్ విధించినట్లు కనిపిస్తోంది.

మొత్తంగా చూస్తే కూటమి ప్రభుత్వం బ్యూరోక్రసీని తన అదుపులో ఉంచుకుంటూ, అవసరమైన చోట్ల పునరావాసం కల్పిస్తూ సమతుల్యం సాధించే ప్రయత్నం చేస్తోంది. అయితే సమర్థులైన అధికారులను దీర్ఘకాలం నిష్క్రియంగా ఉంచడం పరిపాలనకు నష్టం కలిగించవచ్చని సచివాలయ వర్గాల్లో అభిప్రాయం ఉంది. తాజా ముగ్గురి విషయంలో కూడా త్వరలోనే స్పష్టత రావచ్చు.